Москва

Директор по персоналу (производственный холдинг)

250 000 - 400 000 ₽

Опыт работы 4-6 года

Отрасль производство

Директор по персоналу (производственный холдинг)
Цель:
Полное и предметное HR-сопровождение деятельности производственного предприятия, где привлечение и удержание квалифицированного персонала – одна из ключевых задач, для решения которой должны быть использованы всё инструменты работы с персоналом: система стимулирования, обучение, кадровый резерв, HR-бренд и другие.

Обязанности:

  • Планирование, нормирование и оптимизация численности персонала;
  • Формирование, развитие и сохранение корпоративной культуры компании.
  • Организация учебного процесса в компании;
  • Автоматизация бизнес-процессов;
  • Контроль за соблюдением норм трудового законодательства, локальных нормативных актов и корпоративных стандартов;
  • Руководство сотрудниками отделов персонала на местах (30 чел.)

Требования:

  • Высшее образование. Дополнительное образование по профилю как плюс;
  • Опыт работы от 5 лет в крупных производственных компаниях (от 1500 человек) с достигнутым успешным результатом;
  • Опыт формирования и управления командой;
  • Опыт реализации проектов по оптимизации бизнес-процессов и внедрению бережливого производства – приветствуется;
  • Готовность к командировкам;

Условия:

  • Уровень оклада обсуждается с финальным кандидатом;
  • Годовой бонус, в зависимости от выполнения целевых показателей;
  • Место работы: г. Москва, ЦАО;
  • Командировки на предприятия (Центральная Россия).