Директор по персоналу

Молодая компания, успешно развивающая образовательные услуги в премиум сегменте, приглашает Директора по персоналу.
Работа в удаленном формате, командировки.


Мы ищем людей с опытом работы в стартапах или в быстрорастущем проекте.
Мы не подойдем тем, кто привык к регулярному менеджменту в корпорациях.

Задачи:
•    Рекрутмент и адаптация, доукомплектация команды;
•    Постановка системы постоянного обучения;
•    Разработка метрик эффективности;
•    Работа с корпоративной культурой.

Требования:
•    Опыт работы в быстрорастущем бизнесе;
•    Экспертное знание hr-процессов (T&D, C&B, корпоративная культура, рекрутмент)
•    Опыт работы с территориально распределенными командами как плюс;
•    Построение отделов продаж и маркетинга.
•    Понимание и практический опыт создания мотивационных схем;
•    Рекрутмент и адаптация;
•    Ориентация на результат, проактивность, эмпатия.

Компания предлагает:
•    Уровень оплаты обсуждается с финальным кандидатом;
•    100% удаленная работа;
•    Официальное трудоустройство
•    Отсутствие бюрократии и микроменеджмента.