Практика подбора промышленного и производственного персонала
В производственных компаниях идут глобальные изменения: улучшается качество управления, внедряются современные информационные технологии, оптимизируются бизнес-процессы, меняются корпоративные структуры. Компаниям тяжелого и среднего машиностроения нужны квалифицированные технические специалисты, в том числе узкопрофильные, а также сильный управленческий персонал.
Мы постоянно отслеживаем тенденции, чтобы учитывать их при поиске специалистов. Доверьте подбор персонала профессионалам!
Мы постоянно отслеживаем тенденции, чтобы учитывать их при поиске специалистов. Доверьте подбор персонала профессионалам!
В рамках данной практики за нашими плечами сотрудничество с компаниями по таким направлениям, как:
-
Авиационная промышленность
-
Энергомашиностроение
-
Судостроение
-
Производство оборудования
-
Военно-промышленный комплекс
-
Автомобильная промышленность
-
Химическая промышленность
За 26 лет работы по направлению «Промышленность» мы накопили огромный опыт и отраслевую экспертизу, поэтому успешно решаем различные задачи.
Реализованные проекты
- Генеральный директор завода
- Директор по развитию (Москва)
- Технический Директор (Москва)
- Директор по закупкам (Москва)
- Директор по маркетингу и рекламе (Москва)
- Директор по персоналу (Москва)
- Директор по экономике и финансам (Москва, Центр РФ)
- Директор производства (Москва)
- Директор по качеству (Нижний Новгород)
- Инженер-технолог порошковой металлургии (Москва)
- Технический аудитор / инженер – технолог (УК Москва)
- Главный технолог проекта (Ульяновск)
- Главный инженер-технолог (Ульяновск)
- Руководитель проекта НИОКР (Москва)
- Главный конструктор, конструктор (Самара)
- Главный инженер-конструктор (Казань)
- Сервисный инженер (оборудование) (Москва)
- Главный инженер, рук. Цеха (Ульяновск)
- Инженер электроник-конструктор (Москва, Ульяновск, Казань)
- Инженер механик-конструктор
- Инженер по применению
- Ведущий менеджер направления планирования закупок
Кейсы
С кем мы работаем
